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Erwerbsminderungsrente und Berufsunfähigkeitsrente: Was wird angerechnet?

Aktualisiert am 24. Oktober 2025

Auch wenn eine Berufsunfähigkeit in den meisten Fällen nicht mit einer Erwerbsminderung verbunden ist, gibt es dennoch Situationen, in denen beide zusammenfallen. Du hast in diesem Fall Ansprüche gegen deinen Versicherer auf der einen und gegen die Deutsche Rentenversicherung auf der anderen Seite. Doch wird deine Berufsunfähigkeitsrente auf die Erwerbsminderungsrente angerechnet – oder ist es sogar andersherum?

💡 Wichtige Infos auf einen Blick

Auch im Video: Wird deine BU-Rente auf eine Erwerbsminderungsrente angerechnet?

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Erwerbsminderungsrente vs. Berufsunfähigkeitsrente: Was sind die Unterschiede?

Auch wenn Berufsunfähigkeitsrente und Erwerbsminderungsrente oftmals fälschlicherweise synonym verwendet werden, gibt es zwischen ihnen doch gravierende Unterschiede. Ein kurzer Überblick:

BU-Rente ist viel leichter zu erhalten

Der wesentliche Unterschied zwischen den Leistungen besteht also darin, dass die Berufsunfähigkeitsversicherung immer den konkreten Beruf versichert, dir eine Erwerbsminderungsrente aber nur dann zusteht, wenn du in keinem Beruf mehr arbeiten kannst. Somit ist es viel leichter, eine BU-Rente als eine EM-Rente zu erhalten.

Daraus folgt, dass man bei Erwerbsminderung in der Regel auch berufsunfähig ist, aber umgekehrt ist das nur selten der Fall.

Höhe Erwerbsminderungsrente und Berufsunfähigkeitsrente

Das zweite große Problem bei der Erwerbsminderungsrente ist die Höhe. So bekommst du bei voller Erwerbsminderung nur ca. 30 bis 40% deines letzten Bruttoeinkommens (die Hälfte bei teilweiser Erwerbsminderung). Das wird jedoch niemals reichen, um den bisherigen Lebensstandard zu halten.

Bei der Berufsunfähigkeitsversicherung hingegen kannst du die Höhe deiner BU-Rente selbst bestimmen, sodass du im Falle einer Berufsunfähigkeit deinen bisherigen Lebensstandard halten kannst.

Erwerbsminderungsrente und Berufsunfähigkeitsrente zusammen beziehen: Was wird angerechnet?

Bei der gesetzlichen Erwerbsminderungsrente handelt es sich um eine Leistung der Deutschen Rentenversicherung. Demgegenüber steht die Berufsunfähigkeitsversicherung als sogenannte Summenversicherung, die auf privatrechtlichen Vereinbarungen basiert. Dies führt zu Unterschieden bei der Anrechnung von anderen Bezügen.

EM-Rente und BU-Rente: Unterschiede bei der Anrechnung

ℹ️ Fazit also: Nein, eine Erwerbsminderungsrente steht dir auch bei Bezug einer Berufsunfähigkeitsrente in voller Höhe zu. Hierbei spielt es übrigens auch keine Rolle, ob du eine teilweise oder eine volle Erwerbsminderungsrente beziehst. Die Deutsche Rentenversicherung rechnet nur Arbeitseinkommen und vergleichbare Einkommen auf die EM-Rente an, nicht aber die BU-Rente.

Erwerbsminderungsrente auf keinen Fall bei der Höhe der Berufsunfähigkeitsrente mit einbeziehen

Da beide Renten zusammen bezogen werden können, könnte man meinen, dass man bei der Ermittlung der Höhe der BU-Rente eine mögliche EM-Rente mit einbeziehen sollte. Das ist jedoch ein großer Fehler, der unbedingt vermieden werden sollte.

Der Grund dafür ist, wie bereits beschrieben, dass eine EM-Rente deutlich schwerer zu erhalten ist als eine BU-Rente. Somit könnte dir ein großer Teil deiner benötigten Einnahmen fehlen, wenn du „nur“ berufsunfähig, aber nicht erwerbsgemindert bist.

Bürgergeld wird auf BU-Rente und teilweise EM-Rente angerechnet

Im Gegensatz zur Erwerbsminderungsrente wird Bürgergeld auf die Berufsunfähigkeitsrente angerechnet. Demnach ist es ein großer Fehler, nur eine geringe BU-Rente von unter 1.000 Euro zu versichern, da man bei dieser Höhe der BU-Rente wahrscheinlich Bürgergeld beantragen müsste, welches dann jedoch auf die BU-Rente angerechnet wird. Somit hätte man sich die Kosten für die Berufsunfähigkeitsversicherung auch sparen können.

Wir hatten bereits beschrieben, dass Einkommen auf die EM-Rente angerechnet wird. Und Bürgergeld zählt als solches Einkommen. Das gilt jedoch nur für die teilweise Erwerbsminderungsrente, da bei voller Erwerbsminderungsrente kein Anspruch auf Bürgergeld besteht.

In unserer Beratung zur Berufsunfähigkeitsversicherung gehen wir auf diese Punkte ausführlich ein.

Erwerbsminderungsrente und BU-Rente Krankenversicherung

Auch wenn du nicht mit dem gleichzeitigen Bezug von Erwerbsminderungs- und BU-Rente planen solltest, hat das Ganze als gesetzlich Pflichtversicherter einen großen Vorteil.

Sofern weitere beitragspflichtige Einkünfte vorliegen, bleibt die BU-Rente aus einer selbstständigen Berufsunfähigkeitsversicherung (3. Schicht) nach § 237 SGB V beitragsfrei in der gesetzlichen Krankenversicherung.

Erhältst du beispielsweise zusätzlich eine Erwerbsminderungsrente, bleibst du weiterhin pflichtversichert. Die Krankenkassenbeiträge werden dann ausschließlich auf Basis dieser Erwerbsminderungsrente berechnet – mit einem Beitragssatz von 14% plus Zusatzbeitrag. Der reduzierte Satz von 14% gilt, da kein Anspruch auf Krankengeld besteht.

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BU-Rente oder EM-Rente? Wie kann ich mich optimal versichern?

Grundsätzlich lässt sich hier sagen, dass du den bestmöglichen Schutz ausschließlich mit einer Berufsunfähigkeitsversicherung erhältst. Warum dies der Fall ist, zeigt folgendes Beispiel.

Beispiel: BU-Rente, aber keine EM-Rente

Max arbeitet bislang als Chirurg und ist aufgrund eines Tremors (Zittern) berufsunfähig. „Normal weiterleben“ kann er allerdings, lediglich präzise Handarbeiten sind ihm nicht mehr möglich.

Max erhält aus seiner Berufsunfähigkeitsversicherung die vereinbarte Monatsrente (zum Beispiel 3.000 Euro), weil er in seinem konkreten Beruf als Chirurg nicht mehr arbeiten kann.

Damit Max aber auch eine EM-Rente erhalten kann, darf er pro Tag weniger als 6 Stunden in irgendeinem Beruf arbeiten können. Die Deutsche Rentenversicherung prüft also beispielsweise, ob Max als Callcenter-Mitarbeiter tätig sein kann – und kommt zum Ergebnis, dass dies trotz Tremor möglich ist. Hierdurch liegt keine Erwerbsminderung vor.

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Was Kunden über unsere Beratung sagen

Häufig gestellte Fragen

Leistungen wegen Berufsunfähigkeit und Erwerbsminderung setzen jeweils unterschiedliche Bedingungen voraus. Eine Berufsunfähigkeitsversicherung zahlt bei Berufsunfähigkeit und nicht bei Erwerbsminderung. Im Gegensatz dazu zahlt die Erwerbsminderungsrente bei Erwerbsminderung und nicht bei Berufsunfähigkeit.

Trotz der unterschiedlichen Leistungsauslöser ist es möglich, dass die Berufsunfähigkeitsversicherung bei Erwerbsminderung zahlt, aber nur dann, wenn gleichzeitig auch eine Berufsunfähigkeit besteht.

Beide Renten können zusammen ohne Kürzung bezogen werden, da sie voneinander unabhängig sind.

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